Vừa qua, Tạp chí điện tử Giáo dục Việt Nam nhận được phản ánh của nhiều giáo viên hiện đang công tác tại một số trường phổ thông đã thực hiện tự chủ chi thường xuyên trên địa bàn thành phố Hà Nội về việc giáo viên tại các cơ sở có nguy cơ không được nhận chế độ tiền thưởng.
Trao đổi với phóng viên Tạp chí điện tử Giáo dục Việt Nam, thầy Nguyễn Văn Đường - Giáo viên Trường Trung học phổ thông Phú Xuyên A (huyện Phú Xuyên, Hà Nội) cho biết, sau khi Nghị định số 73/2024/NĐ-CP ngày 30/06/2024 của Chính phủ về quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang được ban hành (có hiệu lực từ ngày 01/07/2024), giáo viên không khỏi vui mừng, chờ đợi thông báo từ nhà trường về kế hoạch thưởng theo nghị định này. Tuy nhiên, giáo viên Trường Trung học phổ thông Phú Xuyên A rất hụt hẫng khi mới đây nhận được thông báo giáo viên nhà trường không thuộc đối tượng được hưởng vì nhà trường là đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên.
“Chúng tôi là viên chức giáo dục, được biên chế trong các đơn vị sự nghiệp công lập, chúng tôi có nghĩa vụ và quyền lợi như bao viên chức giáo dục trong các đơn vị sự nghiệp công lập trên toàn quốc. Chỉ vì lí do nhà trường đã được xếp vào đơn vị tự đảm bảo chi thường xuyên mà không được hưởng quyền lợi như bao viên chức đang công tác trong các đơn vị sự nghiệp công lập khác trên cả nước là một điều hết sức vô lý”, thầy Đường chia sẻ.
Cùng với đó, theo Nghị quyết số 46/2024/NQ-HĐND ngày 10/12/2024 của Hội đồng nhân dân Thành phố Hà Nội quy định thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức làm trong các cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội và đơn vị sự nghiệp công lập được ngân sách Nhà nước bảo đảm toàn bộ chi thường xuyên thuộc Thành phố Hà Nội quản lý, nhiều giáo viên trên địa bàn thành phố Hà Nội sẽ không thuộc đối tượng thụ hưởng thu nhập tăng thêm do các đơn vị sự nghiệp giáo dục đang thực hiện thí điểm đặt hàng dịch vụ giáo dục từ năm học 2023-2024, trở thành đơn vị tự đảm bảo chi thường xuyên.
Về vấn đề này chiều ngày 6/1, Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội Trần Thế Cương cho biết, ngành giáo dục Hà Nội luôn bảo vệ quyền lợi chính đáng của giáo viên. Việc quy định quỹ tiền thưởng hằng năm nằm ngoài quỹ khen thưởng được xác định bằng 10% tổng quỹ tiền lương (không bao gồm phụ cấp).
Cũng theo ông Trần Thế Cương, thực hiện Nghị định số 73/2024/NĐ-CP và Nghị quyết số 46/2024/NQ-HĐND, cán bộ giáo viên tại các cơ sở giáo dục tự chủ không nằm phạm vi điều chỉnh của các văn bản này. Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội tiếp thu những ý kiến phản ánh và đã có văn bản báo cáo Ủy ban nhân dân Thành phố Hà Nội để thành phố quan tâm, có chỉ đạo bảo đảm quyền lợi chính đáng của giáo viên.
